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                廉政规章

                违规发给津贴补助行为处分规则

                发布时间:2015-12-11

                违规发给津贴补助行为处分规则


                第一条 为维护收入分配次序,严肃财生意律,规范津贴补助政策执行,依据《中华人民民主国行政督法》、《中华人民民主国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》及其它有关法令、行政法规,制定本规则。

                第二条 本规则所称津贴补助包括国家统一规则的津贴补助和工作性津贴、过活性补助、离退休人员补助、改革性补助以及代金、什物、有价证券等。

                第三条 有违规发给津贴补助行为的单位,其负有职责的领导人员和直接职责人员,以及有违规发给津贴补助行为的个人,应当承当纪律职责。属下列人员的,由任免机关或督机关依照生意权限依法颁发处分:

                (一)行政机关公务员;

                (二)法令、法规授权的具有公同事务生意职能的业单位中经同意参照《中华人民民主国公务员法》生意的工作人员。

                法令、行政法规对违规发给津贴补助行为的处分还有规则的,从其规则。

                四条 有下列行为之一的,颁发记过处分;情节较重的,颁发记过或记大过处分;情节严峻的,颁发降职或革职处分:

                (一)违背规则自行新设项目或接连发给现已明令撤销的津贴补助的;

                (二)超过规则基准、领域发给津贴补助的;

                (三)违背中共中央组织部、人力资源社会保障部有关公务员嘉奖的规则,以各种名义向职工遍及发给各类代金的;

                (四)在施行职务消费和福利待遇钱银化改革并发给补助后,接连开支相关职务消费和福利费用的;

                (五)违背规则发给加班费、值班费和未休年休假补助的;

                (六)违背《中共中央纪委、中共中央组织部、督部、财务部、人事部、审计署关于规范公务员津贴补助问题的告诉》(中纪发〔2006〕17号)等规则,擅自提高基准发给改革性补助的;

                (七)超基准缴存住房公积金的;

                (八)以有价证券、支付凭据、商预付卡、什物等形式发给津贴补助的;

                (九)违背规则使用工会会费、福利费及其它专项经费发给津贴补助的;

                (十)借势大活动准备或节日庆之机,变相向职工遍及发给现金、有价证券或与活动无关的什物的;

                (十一)违背规则向关联单位(企业)转移利益,再由关联单位(企业)以各种名堂给机关职工发给津贴补助的;

                (十二)其它违背规则发给津贴补助的。

                第五条 将执收执罚工作与津贴补助挂钩,使用行政业性收费、罚没收入发给津贴补助的,颁发记大过处分;情节严峻的,颁发降职或革职处分。

                第六条 以发给津贴补助的形式,变相将国有资产集体私分给个人的,颁发记大过处分;情节较重的,颁发降职或革职处分;情节严峻的,颁发开除处分。

                第七条 违背财务部关于行政业单位工资津贴补助有关管帐核算的规则核算津贴补助的,颁发记过处分;情节较重的,颁发记过或记大过处分;情节严峻的,颁发降职或革职处分。

                第八条 使用“小金库”款项发给津贴补助的,颁发记过处分;情节较重的,颁发记过或记大过处分;情节严峻的,颁发降职或革职处分。

                第九条 使用职务上的便当或职务靠不住,违背规则在其它单位收取津贴补助的,颁发记过或记大过处分;情节较重的,颁发降职或革职处分;情节严峻的,颁发开除处分。

                第十条 以虚报、冒领等手法骗取财务资金发给津贴补助的,颁发记大过处分;情节较重的,颁发降职或革职处分;情节严峻的,颁发开除处分。

                以虚报、冒领等手法骗取财务资金,并以发给津贴补助的形式合伙私分的,依照前款规则从重处分。

                第十一条 在执行津贴补助政策中不负职责,导致本地上、本部门、本体系和本单位发生严峻违规发给津贴补助行为的,颁发记过或记大过处分;情节较重的,颁发降职或革职处分;情节严峻的,颁发开除处分。

                第十二条 不阻止、不查处本地上、本部门、本体系和本单位发生的严峻违规发给津贴补助行为的,颁发记过或记大过处分;情节较重的,颁发降职或革职处分;情节严峻的,颁发开除处分。

                第十三条 对违规发给的津贴补助,应当按有关规则责成整改,并清退回收。

                第十四条 经费来历由财务补助的业单位工作人员有本规则所列行为的,参照本规则四条至第十二条规则的违纪情节,依照《业单位工作人员处分暂行规则》处理。

                第十五条 处分的程序和不服处分的申诉,依照《中华人民民主国行政督法》、《中华人民民主国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等有关法令法规的规则处理。

                第十六条 有违规发给津贴补助行为,应当颁发党纪处分的,移送党的纪律查看机关处理;涉嫌犯案的,移送司法机关处理。

                第十七条 本规则由督部、人力资源社会保障部、财务部、审计署负责解释。

                第十八条 本规则自2013年8月1日起施行。